DAERAH  

Dishub Sulbar : Penerapan Manajemen Talenta dan Profiling ASN Langkah Strategis Ciptakan Birokrasi Profesional serta Berdaya Saing

MAMUJU — Dinas Perhubungan Provinsi Sulawesi Barat (Sulbar) turut berpartisipasi dalam kegiatan Sosialisasi Penerapan Manajemen Talenta dan Profiling Aparatur Sipil Negara (ASN), yang digelar di Ballroom Andi Depu, Kantor Gubernur Sulbar, Kamis (13/11/2025).

Kegiatan yang diinisiasi oleh Pemerintah Provinsi Sulbar ini bertujuan untuk memperkuat sistem pengelolaan sumber daya manusia aparatur, agar lebih terarah, transparan, dan berbasis kompetensi sesuai dengan visi-misi Gubernur dan Wakil Gubernur Sulbar, Suhardi Duka dan Salim S. Mengga (SDK-JSM).

Baca Juga  Bidang Investasi Industri dan Pemasaran Pariwisata Matangkan Pelaksanaan Kegiatan 2026

Kepala Dinas Perhubungan Sulbar, Amir A. Dado, melalui Kepala Bidang Lalu Lintas dan Angkutan Jalan (LLAJ), Akbar Atjo, menyampaikan bahwa penerapan manajemen talenta ASN merupakan langkah strategis dalam menciptakan birokrasi yang profesional dan berdaya saing.

Baca Juga  TRC BPBD Sulbar Kembali Salurkan Air Bersih ke BNNP Sulawesi Barat

“Melalui manajemen talenta, setiap ASN akan memiliki peta kompetensi yang jelas. Dengan begitu, penempatan jabatan bisa lebih tepat, sesuai kemampuan dan potensi yang dimiliki masing-masing pegawai,” ujar Akbar Atjo.

Baca Juga  Kadis KominfoSS Sulbar Tegaskan Komitmen Penguatan Disiplin ASN dan Tertib Administrasi

Menurutnya, sistem profiling ASN juga membantu pemerintah dalam memetakan keunggulan dan kebutuhan pengembangan sumber daya manusia di tiap instansi.

“Dengan data profil yang akurat, pengembangan karier ASN bisa dilakukan lebih terencana dan objektif,” tambahnya. (Rls)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *